Retour au bureau : quand les employeurs tentent de remettre la pression
La crise sanitaire de 2019 a eu une influence majeure sur les organisations du travail, notamment en
SYNDICAT NATIONAL DES TECHNICIENS, AGENTS DE MAÎTRISE ET CADRES DE LA CHIMIE ET CONNEXES
La crise sanitaire de 2019 a eu une influence majeure sur les organisations du travail, notamment en
Dans une publication datant de mars 2025, la DARES présente une revue de la littérature sur les risques psychosociaux associés au télétravail,
Vous présentez un courrier du médecin du travail, préconisant votre mise en télétravail. Le médecin du travail a-t-il le droit de faire ce type de proposition ? L'employeur est-il obligé d'accepter ou est-ce une simple
Le télétravail s'est fortement développé en France depuis la crise sanitaire, et reste aujourd'hui un mode d'organisation du travail dans les entreprises françaises. Mais en 2023, le télétravail demeure-t-il toujours un mode de travail apprécié des
Un salarié en télétravail peut être victime d'un accident pendant ses heures de travail. Dans quelles conditions l'incident peut-il être considéré comme un accident de travail ? Quelles démarches devez-vous accomplir ? Votre employeur peut-il
Le télétravail est largement pratiqué et engendre souvent des coûts pour les salariés. Les frais professionnels et les allocations forfaitaires versées par les employeurs au titre du télétravail à domicile en 2022 seront exonérés d'impôt, dans la
Le télétravail a connu un essor considérable avec la crise sanitaire liée à la Covid-19 et depuis, il s'est démocratisé dans les entreprises. En effet, elles sont désormais nombreuses à proposer à leurs salariés
Faut-il voir dans le télétravail une nouvelle source de risques psychosociaux ?
Depuis maintenant un peu plus de 2 ans, le télétravail a le vent en poupe ! La crise sanitaire liée à la Covid-19 a en effet, révolutionné notre façon de travailler. D'ailleurs, de nombreuses entreprises on fait le choix de
L'essor du télétravail en entreprise permet aux salariés une plus grande flexibilité dans l'organisation de leur travail. Cependant, dans son rapport annuel 2021, la Commission nationale de l'informatique et des libertés
Lorsque vous êtes en télétravail, vous pouvez être victime d'un accident. Un accident en télétravail peut-il être considéré comme un accident de travail ? Quelles démarches accomplir ? L'employeur peut-il contester votre
Avec la multiplication du télétravail, les employeurs ont de plus en plus recours à des moyens de surveillance de leurs salariés à distance dont certains sont attentatoires aux libertés.