Congés maternité et paternité : la durée d’affiliation nécessaire à l’obtention d'indemnités baisse
La durée d’affiliation à la Sécurité sociale requise pour bénéficier des indemnités journalières liées à un congé de maternité, de paternité et d'accueil de
La chaleur au travail : un facteur d’accidents du travail insuffisamment pris en compte
Canicules à répétition, apparition de nouveaux risques professionnels,
Congé de paternité : un succès grandissant
Le congé de paternité a été instauré en 2002 afin de développer les premiers liens entre le père et son enfant, d’équilibrer les tâches familiales et de
L’accident survenu en dehors des heures ou du lieu de télétravail n’est pas présumé être un accident du travail
Lorsqu'un accident survient en dehors des heures ou du lieu de télétravail déclarés, le salarié doit prouver que cet accident a eu lieu dans le cadre de son
De nouvelles obligations pour l’employeur en cas d’accident mortel du travail
Afin de préserver la qualité des procédures concernées, les employeurs doivent désormais informer l'inspection du travail de la survenance d'un accident
Comment assister un salarié lors d’un entretien disciplinaire ?
En tant que représentant du personnel, un salarié peut vous demander de l'assister pendant son entretien préalable à sanction ou à licenciement. Quel est votre rôle ? Comment agir avant, pendant et après l'entretien dans le cadre de votre
Indemnité compensatrice de congés payés : 8 choses à savoir
Lors de la rupture de son contrat de travail, le salarié peut prétendre à différentes indemnités, dont l'indemnité compensatrice de congés payés. En quoi consiste-t-elle ? Dans quels cas est-elle versée ? Le mode de rupture influe-t-il sur son
Pénibilité au travail & exposition aux risques professionnels : le C2P
Les dispositifs en place permettent-ils une considération effective et une juste compensation de l'exposition des travailleurs aux facteurs de risques professionnels ? La réforme des retraites, supposée améliorer la "prise en compte de
Le référent santé et sécurité au travail
Le référent santé sécurité, aussi appelé “préventeur”, est un acteur clé en termes de politique préventive au travail. Il assiste l'employeur, notamment pour évaluer les risques professionnels et planifier des actions de prévention. Désignation,
Risques psychosociaux en entreprise : pourquoi et comment les prévenir ?
Les risques psychosociaux, dit aussi RPS, peuvent avoir de graves conséquences sur la santé physique et mentale des salariés mais peuvent également nuire au bon fonctionnement et à la pérennité d'une entreprise. Quels sont les risques
28 Avril 2023 : Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail
Depuis 1996, et à l'initiative du mouvement syndical, une journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail se tient le 28 avril. De quoi attirer l'attention sur le monde
Maladie & congés payés : bénéficiez du report de vos vacances !
Vous étiez malade pendant vos vacances et n'avez pas pu profiter de vos congés payés. Vous craignez que ceux-ci soient perdus ? Pas forcément ! Tout dépend du moment où vous êtes tombé malade ! Dans