Obtenir le paiement des heures sup aux Prud'hommes
S'il est fréquent que les salariés effectuent des heures supplémentaires au-delà de la durée de travail mentionnée dans leur contrat de travail, il est souvent
VOS DROITS
Irrespect et insolence
Pour la Cour de cassation, la rupture du contrat de travail pour faute grave - en raison d'un langage irrespectueux et insolent envers son supérieur
Protection des Femmes enceintes
Les femmes bénéficient d'une protection légale contre le licenciement pendant la grossesse, le congé de maternité et les 4 semaines suivant l'expiration de
Dégradation des Conditions de Travail
A l'occasion de l'ouverture de la 10ème semaine pour la qualité de vie au travail, l'ANACT (l'agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail) a
Salaire des jeunes diplômés
D'après une enquête réalisée par la Conférence des Grandes Ecoles, la rémunération perçue par les jeunes qui entrent sur le marché de l'emploi en 2013 est
Temps partiel requalifié
Le salarié à temps partiel est celui dont la durée du travail, obligatoirement mentionnée dans son contrat de travail, est inférieure à la durée légale (35
Congés payés et Temps partiel
Il convient de préciser quelques termes indispensables au calcul des congés payés :
Fumer en entreprise
En entreprise, les pratiques liées au tabagisme sont encadrées par la loi. L'employeur est tenu de veiller à la stricte application des règles en vue de
Réforme du Congé parental
En plus de la réforme du quotient familial, qui va augmenter le montant de l'impôt sur le revenu payé par les ménages, le Gouvernement Ayrault a décidé de
Négocier une augmentation de salaire
Voilà le premier semestre de l'année écoulé. Vous faites le bilan de ces 6 premiers mois, et pour bien entamer la seconde partie de l'année, vous souhaitez
Mobilité professionnelle
L'article 6 de la loi (n°2013-504) du 14 juin 2013, de sécurisation de l'emploi met en place un dispositif de mobilité professionnelle volontaire sécurisée. Dans
Règles de décompte des congés payés
1- La période durant laquelle les CP doivent être pris :
Plus d'articles...
- Indemnisation du Congé de Paternité
- Représentants du Personnel : Temps de trajet
- Alimentation du Compte Epargne Temps
- Départs en Congés payés
- Durée légale du travail
- Ordre des Licenciements : Demander des explications
- Evaluation des risques psychosociaux
- Insuffisance professionnelle
- Clause de Mobilité
- Temps de travail